Familjebehandlare till Säkerhetsteam, BoU på SF Hisingen.

Beskrivning

Socialförvaltningen Hisingen söker nu två familjebehandlare som vill vara med och forma ett nytt säkerhetsteam för barn och unga (0–18 år) med fokus på barns säkerhet, familjers delaktighet och nätverkets betydelse för långsiktigt hållbara lösningar. Rollen passar särskilt dig som vill och har erfarenhet av att arbeta med både behandlingsarbete och myndighetsutövning och samt har förmåga att skapa goda relationer till klienter och samarbetspartners.

Säkerhetsteamet kommer bestå av två socialsekreterare, två familjebehandlare och en 1e socialsekreterare med arbetsledande ansvar, organiserat i ett av Hisingens utredningsenheter men ska arbeta för hela BoU Myndighet, Resurs samt Barn- och familjehemsvård.

En central del av uppdraget är att identifiera, mobilisera och involvera familjen och nätverket för att stärka barnets säkerhet och skapa varaktiga lösningar, i ärenden med hög oro för barnet/den unges situation med risk för placering. Målet är att skapa hållbara lösningar för barn att bo kvar hemma eller vid placering möjliggöra en trygg och säker återgång till föräldrahemmet. Säkerhetsteamet ska också bidra till att öka till nätverksplaceringar i samverkan med Familjehemsenheten och gemensamt utveckla arbetssätt som möjliggör snabba placeringar inom barnets nätverk.

Säkerhetsteamets uppdrag är att arbeta tvärprofessionellt och ta ett samlat ansvar för myndighetsutövning, risk- och skyddsbedömningar, behandlingsinsatser och uppföljning av barnets situation samt arbeta med arbetsmetoder som säkerhetsplanering, nätverksmöten och högintensivt behandlingsarbete. En säkerhetsplanering innebär att teamet mobiliserar föräldrarna och deras nätverk för att uppnå en säkerhetsplan, som beskriver vem som ska göra vad för att barnet/den unge alltid ska vara tryggt och säkert.

Arbetet består av intensivt familjearbete där teamet träffar familjerna flera gånger i veckan. Det kan innebära oregelbundna arbetstider, som teamet till stor del kan påverka. Arbetet är flexibelt, komplext och utmanande.

Både familjebehandlare och socialsekreterare i säkerhetsteamet ska arbeta tillsammans i ärenden och ska på sikt ha kompetens att utföra samtliga arbetsuppgifter samt genomgå utbildningar för ett gemensamt och enhetligt förhållningssätt i arbetet med risk- och skyddsbedömningar och säkerhetsplanering. Utbildning i Sign of Safety och erfarenhet av nätverksarbete är meriterande för tjänsterna.

För tjänsten krävs socionomexamen med erfarenhet av familjebehandling inom barn och unga. Vi ser gärna att du har erfarenhet av myndighetsutövning inom barn och unga samt BBIC. Du har vana av dokumentation samt förmåga att uttrycka dig i svenska språket i tal och skrift. Du behöver ha god kunskap om barns utveckling, familje- och nätverksarbete, leda nätverksarbete, risk och skyddsbedömningar och ett intresse för utvecklings- och förändringsarbete.

Erfarenhet av utredande myndighetsutövning inom barn och unga, säkerhetsplaneringar samt utbildning i Sign of Safety, kunskaper i Treserva är meriterande. B-körkort, samt körvana, är ett krav.

Du har lätt för att motivera människor till förändring med barnets bästa i fokus. Som person är du en flexibel och ansvarsfull lagspelare som tycker om att arbeta nära och intensivt med sina teamkollegor. Vi lägger stor vikt vid att du tar ansvar för det gemensamma uppdraget samt kan balansera olika krav. Du kan snabbt behöva ändra perspektiv och förhållningssätt och behöver alltid ha ett lösningsorienterat förhållningssätt. Din förmåga att skapa ett gott samarbete med familjer samt interna och externa samverkanspartners är extra viktig för denna tjänst.

Vill du vara en del av detta team? Varmt välkommen med din ansökan!

Övrigt

Rekryteringsprocessen sker löpande och skyndsamt, så vänta inte med din ansökan!

Till din intervju behöver du ha med dig pass/nationellt id och eventuellt bevis på uppehållstillstånd om du har ett medborgarskap utanför EU/EES. Detta för att vi som arbetsgivare behöver säkerställa din identitet samt säkra att du har rätt att arbeta i Sverige.

Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad

Socialförvaltningen Hisingen är en del av socialtjänsten i Göteborgs Stad. Vi är en av fyra socialförvaltningar. Vi arbetar målmedvetet för att skapa en bättre vardag för invånarna på Hisingen.

Vi erbjuder stöd inom individ- och familjeomsorg, socialjour, hjälp vid missbruk och i integrationsfrågor. Vi arbetar även med fritidsverksamhet samt förebyggande arbete kring till exempel folkhälsoarbete, samhällsplanering, lokalt trygghetsarbete och integrationsfrågor.

Vill du ha ett viktigt och meningsfullt arbete, välkommen till oss på Socialförvaltningen Hisingen!