← Takaisin työpaikkoihin

Lärare i fritidshem till Karlshovsskolan

  • Paikan päällä
  • Ruotsi
  • Ruotsi
  • Julkaistu 07.09.26 19:38

Vill du vara med och skapa en meningsfull, utvecklande och hälsofrämjande skolvardag för alla våra elever? På Karlshovsskolan söker vi nu en lärare i fritidshem som vill vara med och driva fritidshemmets särskilt viktiga uppdrag. Vilka är vi?

Karlshovsskolan är en F–6-skola där cirka 45 medarbetare arbetar tillsammans i välfungerande arbetslag. Här finns en tydlig gemensam idé: vi utvecklar undervisningen tillsammans och alltid med elevens behov som utgångspunkt. Vår styrka ligger samarbete, en positiv skolkultur och kollegiala lärande med undervisningskvalitet och tillitsfulla relationer i särskilt fokus.

Vi arbetar medvetet med relationellt ledarskap, där trygghet, tydlighet och ömsesidig respekt skapar studiefokus och funktionella samspel. Vi har goda och tydliga förväntningar både för våra elever och oss själva. Skolans lärmiljöer är välutrustade och vi använder digitala verktyg som en naturlig del av undervisningen.

Skolan ligger även naturnära, vilket ger oss fina möjligheter att arbeta med rörelse, lek och lärande även utomhus.

Dina arbetsuppgifter

Som lärare i fritidshem blir du en viktig del av helheten kring eleven. Du arbetar tillsammans med kollegor för att planera, genomföra och utveckla fritidshemmets verksamhet, med fokus på trygghet, delaktighet och lärande i ett vidare perspektiv.

Du kommer att leda undervisning, lek och lärande aktiviteter för både större och mindre elevgrupper. Uppdraget innebär också att ge ledning och stimulans på individnivå, där du stöttar enskilda elever eller mindre grupper utifrån behov. Genom ett relationsskapande arbetssätt bidrar du till att skapa sammanhang där eleverna får utvecklas socialt och kunskapsmässigt.

Arbetet sker i nära samverkan med kollegor i hela verksamheten och vi arbetar medvetet för att skapa goda samarbeten mellan fritidshem och skola.

Vem är du?

Vi söker dig som är legitimerad lärare i fritidshem och som känner ett starkt engagemang för att arbeta med barn och unga. Du har en god förståelse för skolans uppdrag och är van att omsätta styrdokument i praktiken på ett följsamt och medvetet sätt.

Du är en person som skapar förtroende hos elever, kollegor och vårdnadshavare. Du har ett tydligt ledarskap men är samtidigt lyhörd och flexibel i en vardag där förutsättningarna ibland förändras. Du ser möjligheter, tar initiativ och vill vara med och utveckla verksamheten.

Erfarenhet av arbete med elever i behov av särskilt stöd samt kunskap, eller starkt intresse för, om elevers olika behov inom NPF är meriterande. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och för att trivas med tjänsten ser vi att du har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift.

Välkommen med din ansökan!

Information om tjänsten

Antal lediga tjänster: 1

Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid

Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse

Arbetstid: Dag

Möjlighet till distansarbete: Nej

Sista ansökningsdatum: 20 september, urval sker löpande

Kontakt: Rektor Johan Meckbach, 011- 15 32 19

Övrig information: Vi har valt att ta bort det personliga brevet, och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt.

Registerutdrag: För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning samt verksamhet för barn och ungdomar, ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen.

KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA

Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.

Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.