Country Category Manager

Me Yarassa tuotamme ratkaisuja kestävään maatalouteen ja ympäristönsuojeluun. Yhteistyössä eri toimijoiden kanssa osallistumme globaalien haasteiden kuten ruoan ja luonnonvarojen riittävyyden sekä ilmastonmuutoksen ratkaisemiseen kannattavasti ja vastuullisesti.

Yaran Siilinjärven tehtailla tuotetaan lannoitteita ja fosforihappoa. Lisäksi meillä on Länsi-Euroopan ainoa toimiva fosfaattikaivos. Siilinjärven tehtailla työskentelee noin 400 osaajaa.

Hankinnassa tehtävämme on tuottaa taloudellista ja toiminnallista hyötyä Yaralle johtamalla ja toteuttamalla vuosittain kymmenien miljoonien epäsuoria ja suoria hankintoja, tehokkaasti ja luotettavasti. Pääset mukaan luomaan ammattitaitoista hankintapalvelua omien vastuualueidesi osalta!

Oletko hankinnan ammattilainen, joka on valmis ottamaan uusia mielenkiintoisia haasteita vastaan kansainvälisissä kategoria- ja investointihankinnoissa? Haemme Siilinjärven toimipaikalle toistaiseksi voimassa olevaan työsuhteeseen

COUNTRY CATEGORY MANAGERIA

Sinulla on avainrooli yhden tai useamman sinulle määritellyn globaalin hankintakategorian johtamisessa Yara Suomen toimipaikkoja koskien. Osallistut investointihankintojen toteuttamiseen, hyödyntäen osaamistasi, kokemustasi ja mahdollisesti jo olemassa olevaa toimittajaverkostoasi. Toimit osana Siilinjärven ja Yara Suomen hankintatiimiä ja teet tiivistä yhteistyötä sisäisten ja ulkoisten sidosryhmien kanssa. Työssä korostuu yhdessä tekeminen – yhteistyökumppaneidemme, teknisten vastuuhenkilöiden sekä erilaisten projekti- ja työryhmien kanssa. Hyödyksi tehtävässä on työkokemus ja osaaminen hankintojen tekemisestä esimerkiksi prosessiteollisuudesta, kunnossapidosta, rakennusalalta, teollisuusrakentamisessa, sähköautomaatiossa, laitevalmistuksessa tai projektiympäristössä. Myös SAP-järjestelmän tai muiden toiminnanohjausjärjestelmien käyttökokemuksesta on etua. Eduksi katsotaan myös projektiympäristön ja sopimustekniikan vahva tuntemus.

Päätehtäväsi ovat

Kategoriastrategioiden määrittely ja hallinta Yara Suomen tehtailla yhteistyössä eri sidosryhmien kanssaToimittajasopimusten laadinta ja -hallinta sopimuskauden aikanaToimittajasuhteiden hallinta ja kehittäminenInvestointien hankintasuunnitelmien määrittely ja toteutusSaatavuuden, laadun ja kustannustason varmistaminenPitkän tähtäimen kustannussäästöjen mahdollistaminen (TCO)Suorituksen raportointi säästöjen, laadun ja muiden määriteltyjen tavoitteiden suhteen.

Edellytykset

Tekninen tai kaupallinen korkeakoulututkintoUseamman vuoden kokemus vastaavista hankintatehtävistä, mielellään kansainvälisessä ympäristössäVahva hankintojen prosessiosaaminen ja halu niiden kehittämiseenTuloshakuinen ja liiketoimintalähtöinen työskentelytapaLiiketalouden ja talouden ymmärrys koko arvoketjussaAktiivinen asenne jatkuvaan parantamiseen ja työturvallisuuteenHyvät neuvottelu-, vuorovaikutus- ja yhteistyö- sekä ongelmaratkaisutaidot eri sidosryhmien kanssaHyvä englannin kielen suullinen ja kirjallinen taitoItsenäinen ja oma-aloitteinen työote

Tarjoamme erinomaisen mahdollisuuden oppia ja kehittää hankintaosaamista vaativissa ja mielenkiintoisissa tehtävissä. Samalla pääset perehtymään kansainväliseen ja maailmanlaajuisesti kasvavaan yritykseen. Vuosittaisen työhyvinvointikyselymme perusteella suuri osa henkilöstöstämme suosittelisi Yaraa työnantajana sekä näkee työuransa jatkuvan Yaran palveluksessa pitkään.

Olemme haluttu työnantaja ja tarjoamme kilpailukykyisen palkan sekä monipuoliset ja arvostetut henkilöstöedut, kuten kattavan työterveyshuollon ja sairauskassan jäsenyyden sekä liikunta- kulttuuri- ja hyvinvointiedun (epassi).

Yara on sitoutunut olemaan ilmastoneutraali vuoteen 2050 mennessä ja yhteistyö tavarantoimittajiemme kanssa on tässä avainasemassa. Voit lukea lisää vastuullisen hankinnan periaatteistamme täältä: Sustainable Procurement Policy | Yara International

Lisätietoa tehtävästä antaa

Jari Ikonen, Procurement Manager, p. 040 057 1591

Hakuaika

Hakuaika päättyy 13.9.2026

Monimuotoisuus lisää osaamista

Yara on sitoutunut luomaan monimuotoisen ja osallistavan työympäristön. Olemme ylpeitä siitä, että työnantajana tarjoamme tasavertaiset mahdollisuudet kaikille. Uskomme, että monimuotoisen ja osallistavan työympäristön luominen on sekä oikea että fiksu tapa toimia. Tämän saavuttamiseksi Yara on ottanut monimuotoisuuden ja osallistamisen (D&I) yhdeksi seitsemästä strategisesta toimenpiteestä ja lisäksi yli 400 työntekijäämme ympäri maailman kuuluu D&I-lähettiläiden verkostoon.

Osana rekrytointiprosessiamme saatamme paikallisen lainsäädännön sallimissa rajoissa tehdä suositus- ja taustatarkastuksia. Näitä tarkastuksia tehdään vain silloin, kun se katsotaan tarpeelliseksi työn luonteen vuoksi. Henkilöstöhallinto ilmoittaa hakijoille ennen taustatarkastusten aloittamista.