Gruppchef till IFO förebyggande enhet

I Upplands-Bro kommun är vi cirka 2000 medarbetare som arbetar med att ge våra invånare och besökare bästa möjliga service och upplevelse av kommunen. Hos oss är du med och bygger en kommun där helhetssyn, engagemang och professionalitet genomsyrar organisationen och tillsammans arbetar vi med att utföra det gemensamma samhällsuppdraget.

Vår förebyggande enhet inom Individ- och familjeomsorgen (IFO) har vuxit de senaste åren och är idag en central del av kommunens arbete med tidiga och samordnade insatser för barn, unga och familjer. Från årsskiftet utökas enheten ytterligare genom att socialsekreterare som arbetar med myndighetsbeslut för ungdomar i riks integreras i verksamheten.. Det innebär en spännande möjlighet att bygga en enhet som förenar förebyggande och tidiga insatser med myndighetsutövning- med barnets och den unges behov i fokus genom hela processen.

Nu söker vi en engagerad och trygg gruppchef som vill leda oss vidare i den här utvecklingen.

Som gruppchef ingår du i enhetens ledningsgrupp bestående av en enhetschef och ytterligare en gruppchef. Rollen avser utförarsidan. Myndighetsutövningen för ungdomar i risk leds av en separat gruppchef, och du kommer att samverka nära med den funktionen.

Som gruppchef är du närmaste chef för SIG/SSPF samordnare samt behandlare som arbetar med vuxen målgrupp. Gruppchefen är en operativ ledare och fattar beslut i sin verksamhet samt leder sina medarbetare i det daglig arbetet. I arbetet som gruppchef kommer du att ha visst personal- och arbetsmiljö ansvar. Enhetschef har budgetansvar, men du bidrar i att arbeta målinriktad mot budget i balans. En viktig del av rollen innebär att introducera nya medarbetare, stötta gruppen och gruppledaren samt ansvara för arbetsmiljön.

Dina arbetsuppgifter kommer bland annat vara: Visst personal- och arbetsmiljöansvarBidra till att arbeta mot budget i balansUpprätthålla de goda arbetsrutiner och processer som finns inom enhetenDriva processer mot måluppfyllelse enligt nämndens uppsatta målHålla verksamheten uppdaterad gällande lagstiftning och aktuella riktlinjer inom området, inte minst kring övergången till nya socialtjänstlagenPlanera och genomföra utvecklingsarbete i gruppernaArbeta med utveckling och metoderHa ett starkt individ perspektivVi söker dig som:Har högskolexamen inom relevant utbildning för målgruppen såsom, socionom, beteendevetare eller kriminolog.Flerårig erfarenhet av arbete med målgruppen, både inom individ- familj och omsorg samt vuxna individer inom skadligt bruk och VINR.Erfarenhet av arbetsledningDessutom är det meriterande om du har: God kännedom om målgruppen och Upplands-Bro kommunOm du med goda resultat tidigare har samverkat eller varit med och utvecklat nya arbetssätt och samarbetsformerVi erbjuder

Upplands-Bro kommun har den lilla kommunens fördelar med bland annat korta beslutsvägar och stor möjlighet att vara delaktig i arbetets utveckling. Utgångspunkten för våra uppdrag är den gemensamma arbetsplatsen, där vi tillsammans utvecklar verksamheten och skapar förutsättningar för samarbete. Vi har system som möjliggör arbete på distans i överenskommelse med chef och när verksamheten tillåter. Kommunen arbetar aktivt för att öka jämställdhet och mångfald på arbetsplatserna, varför vi gärna ser sökande som bidrar till detta. Läs mer om kommunen som arbetsgivare här.

Tjänsten är tillsvidare.

Du ansöker enkelt genom att bifoga ditt CV men utan personligt brev. Svara i stället på våra urvalsfrågor. Urval och inledande intervjuer sker löpande under annonseringsperioden. De kandidater som bedöms uppfylla skallkraven (dvs. utbildning, kunskap och erfarenhet som efterfrågas) kommer kontaktas för nästa steg i processen.

Slutkandidater kommer att genomföra ett arbetspsykologiskt test innan de kallas till slutintervju. Samverkan är en central del av våra chefstillsättningar, vilket innebär att slutkandidater även kommer att träffa fackliga parter som en integrerad del av rekryteringsprocessen. En bakgrundskontroll av slutkandidaten utförs i samband med referenstagning.

Alla erbjudanden om annonsering och hjälp i rekryteringsprocessen undanbedes.

Vi ser fram emot att ta emot din ansökan senast 2026-10-01. Välkommen till Upplands-Bro kommun!

I Upplands-Bro strävar vi efter värdigt åldrande, där individens behov sätts främst. Äldreomsorgen handlar om att ge möjlighet till självständighet och valfrihet i boende och vård. Vi sätter höga krav på kvalitet och kontinuerlig uppföljning för att säkerställa en äldrevänlig och värdig miljö.

Upplands-Bro kommun är en av Sveriges mest expansiva kommuner där utveckling står i centrum. Vi välkomnar dig till en arbetsplats där ledorden i vårt arbete och förhållningssätt är Helhetssyn, Engagemang och Professionalitet.