Myyjä Herkkutori- ja Oma-keittiöosastolle K-Supermarket Mustapekka, Helsinki

K-Supermarket Mustapekka hakee kokenutta myyjää Herkkutori- ja Oma-keittiöosastolle. Tehtävä on kokoaikainen (37,5h vko).

Ksm Mustapekka sijaitsee Helsingissä Käpylän juna-aseman vieressä, Oulunkylän ja Metsälän välissä. Kauppamme on vilkas ja kuuluu suurimpien K-supermarkettien joukkoon. Vuosiliikevaihto on n.37M€. Meille on helppo tulla julkisilla välineillä ja työntekijöille on tarjolla myös pysäköintipaikka omalle autolle.

Palvelemme vuoden jokaisena päivänä 24h. Kaupassamme meillä työskentelee 70 hengen ammattitaitoinen ja asiakaspalveluhenkinen porukka, jakaudumme useampaan pienempään tiimiin joissa nautimme työnteosta.

Nyt Herkkutori- tiimimme tarvitsee kokenutta osaajaa, joka pystyy tarvittaessa toimimaan myös muissa kaupan tehtävissä ja erityisesti keittiössä. Työvuorot tulisivat olemaan aamupainotteisia.

• oma-aloitteista ja joustavaa asennetta - vankkaa kokemusta kaupan alasta ja ruoan käsittelystä - kykyä työskennellä sekä yksin että tiimissä - kehittymishalua ja innostusta oppia uutta - Suomenkielen suullista ja kirjallista taitoa

• Kehittyvän kaupan, loistavan työympäristön ja mukavat työkaverit - Mahdollisuuden kasvaa tekijäksi myös muihin kaupan tehtäviin ja kehittyä kaupan alan ammattilaiseksi. - K-ryhmän monipuoliset henkilöstöedut

Hakuaika päättyy 11.10.2026. Lähetäthän hakemuksesi oheisesta linkistä.

Voit näyttää meille, että olet valmis oppimaan ja tarttumaan uusiin mahdollisuuksiin. Suorita maksuton LET'S K! Duunitaidot -koulutus ja liitä suoritusmerkintä hakemukseesi. Koulutuksesta saat käytännön vinkkejä työnhakuun, oman suunnan löytämiseen ja työelämään. Koulutuksen löydät osoitteesta kesko.fi/duunitaidot.

Rekrytointiin liittyvän tietosuojaselosteen saat rekrytoivasta kaupasta.

Me K-ryhmässä arvostamme monimuotoisuutta ja uskomme, että erilaiset taustat ja näkökulmat ovat avain menestykseen. Pyrimme luomaan työympäristön, jossa jokaisella on mahdollisuus kehittyä. Yhdenvertaisuus, syrjimättömyys ja oikeudenmukaisuus ovat keskeisiä periaatteitamme rekrytoinnissa, palkitsemisessa ja urakehityksessä.