Stationsbefäl

Organisation Polisregion Väst Kommun Göteborg Län Västra Götalands län Utlyst 25 september 2026 Ansök senast 9 oktober 2026 Referensnummer PB1553/2026

Arbetsplatsbeskrivning

Är du redo för en större uppgift?

Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 42 400 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag – att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället.

Polisområde Halland är ett av fem polisområden i polisregion Väst med huvudsäte i Halmstad som sträcker sig över sex kommuner och är indelat i fyra lokalpolisområden: Halmstad, Falkenberg, Varberg och Kungsbacka. På polisområdesnivå finns en utredningssektion och ett polisområdeskansli.

Inom lokalpolisområde Kungsbacka finns det ingripande- och brottsförebyggande verksamhet, utredningsgrupper samt stöd och service.

I rollen som stationsbefäl vid LPO Kungsbacka är du verksamhetsansvarig och arbetsledare med ansvar för områden så som:

Regions Västs säkra förvaring av frihetsberövade barn arrestverksamhetArbetsledning av anmälningsmottagare, receptionister och arrestantvakterOrdning och säkerhet på polisstationenBesluta om och administrera handräckningarHantera personefterlysningarHantera akut uppkomna resursfrågor, sjukskrivningar mmLokala massmediakontakterIngår i lokalpolisområdets utökade LDC där olika uppgifter kan komma att ingå såsom utsättningar, bedömningar, tillståndshandläggning och remisserÖvriga arbetsuppgifter som beslutas lokalt

Svensk godkänd polisexamen i enlighet med Polisförordningen (2014:1104)Minst två års erfarenhet av polisiär kärnverksamhetMycket goda kunskaper i både svenska och engelska, både i tal och skrift

Erfarenhet eller utbildning som arbetsgivaren finner relevant för uppdraget som stationsbefäl med särskilt ansvar för säker förvaring av barnErfarenhet av arbetsledning genom att ha svarat som chef eller arbetsledare på direkt nivåSamverkat med externa aktörer så som exempelvis socialtjänst, sjukvård och skola

Vi söker dig som är flexibel och trivs med ett omväxlande arbete i en ofta tempofylld miljö. Du har förmågan att se helhetsbilden för att ta hänsyn till vad som är bäst i det större perspektivet. Vidare har du förmågan att fatta beslut och samtidigt stå stadigt i ledarrollen.

Vi tror att du har en stor social kompetens och kommunikativ förmåga där du är en god företrädare för polisen. Vidare har du en mycket god samarbetsförmåga där du genom att uppmuntra och inspirera kollegor arbetar för att nå verksamhetens gemensamma mål. Du kan tydligt anpassa och kommunicera ditt budskap efter mottagaren och de olika situationer du ställs inför. Arbetet kräver att du är självgående och kan prioritera dina arbetsuppgifter, tempoväxla och alltid har ett lösningsorienterat fokus. Din förmåga att bemöta människor är särskilt viktig då du kommer att leda en komplex verksamhet med bland annat frihetsberövade barn.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

Kontaktpersoner

Anna Jansson, Rekryterande chef

anna.jansson@polisen.se

Josefin Persson, HR-konsult

josefin-m.persson@polisen.se

Filippa Alenius, HR-konsult

filippa.alenius@polisen.se

Fackliga företrädare

Polisförbundet, Saco-S, ST och Seko Polisen nås via polisens växel, tfn 114 14.

Övrig information

Anställningsbenämning: Polisinspektör

Arbetsort: Kungsbacka

Arbetstid: Treskift, periodplanering

Tillträde: Enligt överenskommelse

Funktion: Stationsbefäl

Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit.

Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.

Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult.

En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.

Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.

Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: polisen.se/erbjudande

Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.

Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på www.polisen.se polisen.se

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.

Sök jobbet

Ansökan sker via polisens rekryteringsverktyg