Projektisuunnittelija

Ketjut kuntoon on kolmivuotinen, loppuvuodesta 2026 käynnistyvä Rovaniemen kaupungin hallinnoima ESR-hanke, jolla etsitään uudentyyppisiä ratkaisuja nuorten työllisyyden edistämiseen, työnantajayhteistyöhön ja katkeamattomien palvelupolkujen rakentamiseen. Hanke toimii Rovaniemen kaupungin ja Ranuan kunnan alueella, Rovaseudun työllisyysalueella.

1) Nuorten työnhakijoiden intensiivisen ja kohtaavan asiakaspalvelumallin kehittäminen sekä asiakkaiden työllisyyden edistäminen 2) Digitaalisten palvelupolkujen mallintaminen ja pilotoiminen sekä työllisyyden sähköisen ekosysteemin rakentaminen 3) Rovaniemen ja Ranuan työnantajayhteistyön kehittäminen sekä vastuullisuuden lisääminen työmarkkinoilla

Hanke toteutetaan kiinteänä osana työllisyyspalveluiden perustyötä ja sen kehittämät uudet toimintamallit juurtuvat käytäntöön jo hankkeen aikana.

Etsimme henkilöä, joka innostuu uuden rakentamisesta ja kehittämisestä. Sinulle on luontevaa tunnistaa kehittämistarpeita ja viedä uusia ideoita käytännön toiminnaksi yhteistyössä yritysten, asiakkaiden ja muiden sidosryhmien kanssa. Näet myös työllisyyspalveluiden henkilöstön keskeisenä kumppanina kehittämistyössä ja osaat osallistaa työntekijöitä mukaan suunnitteluun, kokeiluun ja käyttöönottoon. Ymmärrät, että hankkeen onnistumista ei mitata vain uusilla avauksilla, vaan sillä, miten hyvin syntyneet toimintatavat jäävät elämään osaksi arjen työtä myös hankkeen päätyttyä.

Projektisuunnittelijana toimit Rovaniemen kaupungin ja Ranuan kunnan yhteisessä Ketjut kuntoon ESR-kehittämishankkeen viisihenkisessä tiimissä projektin yleistehtävissä tukien kehittämishankkeen työn etenemistä ja tavoitteiden toteuttamista sekä vastaten projektin hallinnollisista tehtävistä yhdessä projektipäällikön kanssa. Omana painopisteenä projektisuunnittelijan tehtävänkuvassa korostuu viestintä sekä digitaalisiin palvelupolkuihin liittyvän kehittämiskokonaisuuden koordinointivastuu. Muita tehtäväkokonaisuuksia ovat tiedolla johtamiseen sekä tapahtumien järjestämiseen liittyvät tehtävät.

Tehtävän kelpoisuusvaatimus on soveltuva korkeakoulututkinto.

• viestintäosaaminen
• digitaalisten palveluiden kehittämisosaaminen
• kokemus hanke- ja kehittämistyöstä, jossa uusia toimintamalleja rakennetaan yhteistyössä eri toimijoiden kanssa
• tiedolla johtamisen ja tiedon tuottamisen taito
• työllisyyden edistämisen palvelujärjestelmän tuntemus
• sujuva suomen kielen taito
• sujuva englannin kielen taito

• hyviä yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja
• oma-aloitteista, tavoitteellista ja ratkaisukeskeistä työotetta sekä kykyä viedä kehittämisideoita käytäntöön

Henkilökuntaetuina tarjoamme sinulle muun muassa ePassi -palvelut ja laajat työterveyshuollon palvelut.

Tehtävää haetaan jättämällä hakemus Rovaniemen kaupungin sähköiseen työnhakupalveluun Kuntarekryn kautta. Jos sinulla ei ole mahdollista tehdä sähköistä hakemusta, voit toimittaa hakemuksen osoitteella: Rovaniemen kaupunki, Kirjaamo, PL 8216, 96101 Rovaniemi. Kirjekuoreen ja hakemukseen on merkittävä haettavan tehtävän nimike.

Tehtävän täyttämisessä noudatetaan anonyymiä rekrytointimenettelyä. Käytännössä rekrytointiprosessin ensimmäisessä vaiheessa työhakemuksen avoimiin kysymyksiin ei tule sisällyttää tietoja esim. iästä, äidinkielestä tai sukupuolesta. Taustatiedoissa kysyttävät tiedot eivät näy rekrytoivalle esimiehelle. Tavoitteenamme on anonyymin rekrytointimenettelyn avulla kohdentaa huomio hakijan ammatilliseen osaamiseen ja työkokemukseen.